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太原小店区医疗集团2020年公开招聘14名工作人员！专科可报！
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扩大本地考友交际圈子为进一步加强小店区医疗集团医疗人才队伍建设，适应集团发展的需求，切实为人民健康提供服务和保障，根据集团不同发展需求，面向社会公开招聘。经集团会议研究决定长期招聘编外人员14名，公告如下：一、招聘原则坚持德才兼备、以德为先的用人标准，坚持公开、平等、竞争、择优的原则。
二、招聘基本条件（一）招聘条件1.具有中华人民共和国国籍且年满18周岁，遵守中华人民共和国宪法、法律和法规，具有良好的品行和职业道德;2.具备招聘岗位所需国家承认的相应学历和所要求的资格条件，能够熟练掌握应聘岗位所需要的专业知识及实践操作技能;3.适应岗位要求的身体条件。（二）下列人员不得报考1.现役军人、在校学生（在校就读的学生不得以原取得的学历报名）；2.曾因犯罪受过刑事处罚和曾被开除公职的人员；3.有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受纪律审查的人员；4.违反国家计划生育政策的人员；5.在原单位出现重大医疗事故(由省、市医学会鉴定)或被吊销医师执照的人员；6.其他不符合报考岗位资格条件的人员。
三、招聘岗位及要求 （详见附件1）
四、工资待遇采用试用期工资，试用期合格后参照小店区医疗集团现行聘用人员工资待遇执行。
五、招聘程序招聘程序分为报名及资格审查、考试、体检与考察、公示与聘用等几个步骤。（一）报名及资格审查1.报考人员现场报名2.资格审查报考人员携带：报名表2份，本人有效二代居民身份证（正反）、毕业证书(要求高中起点学历的需提供高中毕业证)、学位证书、学信网打印的教育部学籍在线验证报告、执业证、资格证(成绩单)、相关工作证明材料原件及复印件，个人简历等资料到太原市小店区人民医院三层人事科（太原市小店区汾东大街中心医院汾东院区B3区）进行资格审查。报名时间：工作日上午8:30-11:30，下午3:00-5:00（二）考试经资格审查符合条件者，集团将组织应聘者进行考试，考试方式、时间、地点和要求另行通知。（三）体检和考察面试合格后体检，体检由集团统一组织，费用自理。考察内容主要包括应聘者的政治思想、道德品质、遵纪守法、自律意识、能力素质、工作态度、学习及工作表现以及需要回避的情况等，并对应聘者提供报考信息的真实性和档案进行复审或审核。体检、考察不合格的不得聘用。（四）公示和聘用1.体检与考察合格的人员确定为拟聘人员。2.受聘人员实行试用期制度，期满合格的正式聘用，不合格的解除聘用合同。
六、组织领导成立招聘编外聘用人员工作领导组，组长由集团院长担任，副组长由集团常务副院长担任，成员由集团副院长及相关科室负责人组成。招聘工作设立办公室，办公室设在集团人力资源管理中心，办公室主任由集团常务副院长（兼），负责招聘工作日常事务。
七、其他本次招聘资格审查工作贯穿报名、考试、聘用全过程，报考人员应对自己所提交资料的真实性负责，诚实应聘。凡提供虚假报考材料、伪造、变造有关证件、材料、信息，或以其他不正当手段获取考试资格、考试考核过程中作弊等违反招聘纪律的报考人员，将取消应聘资格。对通过考试等环节已聘用人员，一经查实，即予解除聘用合同。咨询电话:0351-5658929附件1：小店区医疗集团2020年招聘编外人员岗位一览表.jpg附件2：报名表.jpg
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